- 求人管理番号
- 46584ok10（一般企業のお仕事）
- 雇用形態(契約形態)
- 正社員
- 募集者の氏名又は名称
- 非公開求人のため登録時にお知らせします
- 都道府県(市区町村)
- 東京都東京都港区
- 場所または最寄り駅
- JR山手線 浜松町
- 業務内容
- 大手ホテル運営グループの本部・人事部でのお仕事です。
■以下のお仕事をお任せします。
・給与計算や年末調整などの労務管理
・人事管理業務（社会保険、給与、勤怠、労務、評価、安全衛生など幅広く人事業務を担当する部署です） - 応募資格(経験・スキル)
- 【必須】
●給与の実務経験が５年以上で、５００名規模以上の会社での勤務経験者
●年末調整の申告書チェック経験者
●計画的に業務を進められる方
●Excelの表計算、関数ができる方
★労務(勤怠管理、社会保険、給与計算一通り)の経験(3年以上)
（１０００名規模の人員管理をしておりますため、同様の規模感の業務経験者がマッチすると考えます）
（年末調整、法定調書対応経験者歓迎）
★関数、表計算などを使ったExcel資料の作成（VLOOUP、IF関数など）
★スケジュール管理、チームワークで業務遂行ができる方
★対人コミュニケーションが好きな方
【求める人物像】
★給与計算、労務管理業務をご担当いただきます。
全国およそ15施設の人事管理、グループ会社の人事サポートを行っており、一連の人事管理業務の経験を積むことができます。
広く人事管理業務を担う部門ですので、人事関連業務を深掘りしたい方、今後の業務の幅を広げていきたい方も大歓迎です。
本社での管理業務ですが、現場とのコミュニケーションも大事にしてチームワークで働いてくださる方を希望しています。
- 賃金／給与 (支給額:円)
- 想定年収330～450万円（月給制）※定期昇給あり
※経験、スキルを考慮し決定いたします
- 雇用期間
- 正社員/雇用期間の定めなし
- 試用期間
- あり
試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） - シフト・就業時間
- 9時~18時（実働８時間勤務）
- 休憩時間
- 法定通り
- 休日
- 年間108日（月8～9日）
- 時間外勤務の有無
- あり
- 交通手段
- 浜松町駅より徒歩３分
大門駅より徒歩４分 - 交通費
- 規定支給
- 寮・社宅の有無
- なし
- 制服の貸与
- なし
- 加入保険
- 雇用保険／労災保険／厚生年金／健康保険／加入なし
- 備考・その他特記事項
- ■待遇および福利厚生
・完全土日祝休み
・年次有給休暇10日～20日
・慶弔休暇
・ボランティア休暇、ボランティア休職
・生理休暇
・看護休暇
・積立保存休暇
・産前産後休暇、育児休職（産前時差勤務、産前通院＜定期検診等勤務時間内通院可＞）
・給与改定／年1回・賞与／年2回（スタッフ）
・年1回（アシスタントマネージャー以上）
・社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金）
・交通費支給（規定あり）
・退職金制度
・直営保養所(軽井沢・京都嵐山・伊勢志摩)や全国に契約保養所
・定期健康診断（※被扶養者対象）
・日帰り人間ドック（35歳以上対象）
・直営保養所（京都、軽井沢、伊勢志摩）
■採用フロー
書類選考 ⇒ １次面接（WEB面接可能）・適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※場合により追加面接の可能性あり - 就業先PR文
- 大手グループ企業の運営ですので、福利厚生が整っており、従業員の働く環境を大切にしています。
待遇も充実した正社員としての採用ですので、長期的に安定してご就業いただけます。
ご興味ある方はぜひ一度、お問い合わせください。
ご質問もお気軽に！ お待ちしています。 - 担当者からひとこと
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大手企業ならではの充実した待遇が魅力です。
大手企業に直接雇用となるこの案件、不明な点はお気軽にお問い合わせください。
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